El día después si el Gobierno no logra sacar adelante la reforma laboral: vuelta a empezar

De Interés - lunes, 24 de enero de 2022

Fte. Cinco Dias

El Gobierno de coalición se ha mostrado siempre tan seguro de que podrá sacar adelante su reforma laboral de una manera u otra en el Parlamento que pocos hasta ahora se han hecho una pregunta: ¿qué ocurriría si el Ejecutivo no lograra los apoyos necesarios para salvar esta norma? Quedan solo diez días para que el Congreso de los Diputados someta a votación para ser convalidado el Real Decreto Ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la transformación del mercado de trabajo, más conocido simplemente como la nueva reforma laboral pactada entre el Gobierno, la patronal y los sindicatos.

Los llamamientos de numerosos miembros del Gobierno así como de dirigentes socialistas y de Unidas Podemos a los socios parlamentarios de la coalición de Gobierno son una constante cada día desde la aprobación del real decreto a finales de diciembre. A pesar de este clamor del Ejecutivo por pedir a sus socios de investidura (PNV, ERC y EH Bildu) el apoyo para su reforma del mercado de trabajo, a medida que pasa el tiempo, en lugar de allanarse el camino de la convalidación, este aparece cada vez con más obstáculos.

Y es que, de no lograr el respaldo necesario para convalidar esta norma –que ya está en vigor desde el pasado 29 de diciembre, salvo el capítulo de la nueva contratación temporal que empezará a aplicarse a partir del 31 de marzo–, lo que ocurriría parece claro: el real decreto decaería automáticamente y volvería a estar vigente la reforma laboral aprobada unilateralmente por el Gobierno del PP en 2012, según confirman desde el Ejecutivo. La propia ministra de Hacienda, María Jesús Montero, también advertía el viernes pasado que esto pasaría. Esto requieriría empezar de cero otra tramitación...

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